余世维的大课
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昨天参加了余世维关于执行力的讲座,市里组织的涉及各行各业算是大课了。其实很早前就看过余世维的讲座影像,真人现场讲座可是第一次,执行力的讲座影像也看过,前后不同之处也就是佐料不一样吧。
余世维的授课水平早被也人公认,反正就是他的课没有人睡觉。
一天课下来,感触最深的有二点。
二点,也符合余世维先生的“事不过三”的标准,余世维上课时讲过列定目标、任务时不可过多,最多不超过三个,那怕是一个、二个也没关事,完成了再增加,这个适用范围广,大到国家、大企业业小到家庭、个人。还说”三个代表”就是很好的例子,好记,一般人张口都能说得上来。
第一点, 也是余世维下课前说的,这么多年来,他讲的课和内容很多,有没有效果、效果有多大他真不好说。他说了一个现象很值得回味:上课时激动,下课后感动,回去后就是没有行动。
第二点,余世维上课时说他今天66岁了。这本身就很令人敬佩的,66岁了,还和年轻人一样在打拼着,我们还有什么理由不去努力呢?他本人就是很精彩的课。
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